Umstrukturierung2019-02-18T16:29:09+00:00

Umstrukturierung

Für ein perfektes Zusammenspiel. Steuerlich und wirtschaftlich.

Kosten sparen, Chancen nutzen und Risiken vermeiden

Der Wunsch nach Haftungsbegrenzung, nach Schutz des Betriebsvermögens oder nach Senkung der Steuerbelastung ist bei fast allen Unternehmern vorhanden. Besonders Verkauf, Nachfolge oder Wachstum sind Anlässe, die gesellschaftsrechtlichen und steuerlichen Strukturen zu überprüfen.

Viele Unternehmer schrecken aber vor Entscheidungen in diesem Bereich zurück, weil diese komplex und – falsch durchgeführt – durchaus risikoreich sein können. Hier hilft nur betriebswirtschaftlicher Sachverstand, eine genaue Analyse der Situation und fachliche Expertise, insbesondere im Umwandlungsteuerrecht.

Wir zeigen Ihnen Wege, wie Sie mit möglichst geringer steuerlicher Belastung Ihr Ziel erreichen und begleiten Sie bei der Umsetzung.

  • Entwicklung von Holdingstrukturen mit (ausländischen) Tochtergesellschaften
  • Umwandlung von und in Kapitalgesellschaft, GmbH & Co KG, Personengesellschaft
  • Verkauf oder Abspaltung von Unternehmensteilen
  • Verschmelzung von Unternehmen
  • Beratung zu Rechtsform und Rechtsformwechsel

Was unsere Mandanten sagen:

Mit der gestalterischen Beratung von Kurka haben wir unsere Holdingstruktur erfolgreich umgesetzt, um steuerliche Vorteile zu nutzen.

Steven Baumgaertner und Roman Weiss, Geschäftsführer der Cybergroup International GmbH.

Umstrukturierung – Chance für mittelständische Unternehmen

Synergien bündeln, Steuerlast verteilen – nur für „die Großen“?

Bei Umstrukturierung und Umwandlung denken die meisten an große Konzerne. Aber Ihr Unternehmen muss kein Global Player sein, um von den zahlreichen gestalterischen und steuerlichen Möglichkeiten zu profitieren.

Gerade in Familienunternehmen kann eine Haftungsbegrenzung des Betriebsvermögens und eine Reduzierung der Steuerbelastung durch Verteilung auf mehrere Köpfe sinnvoll sein. Es lohnt sich auch, bei der Gestaltung gleich die Nachfolge zu bedenken, um das Bestehen des Unternehmens auf lange Sicht zu sichern.

Auch die Ausgliederung eines Geschäftsbereiches kann sinnvoll sein, wenn dieser nicht zum Kerngeschäft gehört und sehr risikoreich ist. So setzt ein Fehlschlag nicht gleich die Zukunft, das Vermögen und die Arbeitsplätze des gesamten Unternehmens aufs Spiel. Es kann sich aber auch lohnen, zwei Unternehmen aufeinander zu verschmelzen, um so Verlustvorträge nutzbar zu machen und eine Symbiose zweier vorher eigenständiger Strukturen zu erreichen.

Bei Bestehen mehrerer Gesellschaften kann durch eine Holdingstruktur eine reduzierte Steuerbelastung sowie eine Haftungsbeschränkung bewirkt werden. Zudem können getrennt organisierte Sparten oder Geschäftsbereiche einfacher abgestoßen oder zugekauft werden. Auch für die Finanzierung kann eine Holdingstruktur Vorteile haben. Dies sind Aspekte, die eine Holding gerade auch für den Mittelstand interessant machen.

Ist Ihre Rechtsform noch die richtige?

Zuallererst: die „richtige“ Rechtsform gibt es nicht. Doch egal, ob Sie nun neu gründen, einen zweiten Geschäftszweig etablieren oder seit vielen Jahren erfolgreich ihr Unternehmen führen, lohnt es sich zu schauen, worauf es Ihnen heute ankommt.

Von der Größe des Unternehmens, über Kapital- und Eigentümerstruktur und Haftungsbegrenzung, bis hin zu steuerlichen Effekten und erhoffter Kostensenkung: all dies sind Faktoren, die die Wahl der Rechtsform beeinflussen. Natürlich aber spielen Ihre Interessen, Ihr Wunsch nach weniger Verwaltungsaufwand oder größerer Anerkennung oder einfacherer Finanzierung eine ebenso bedeutende Rolle. Da sich Unternehmen und ihre Umwelt im steten Wandel befinden, sollte auch die Wahl der Rechtsform regelmäßig überprüft und den veränderten Bedingungen und Erfordernissen angepasst werden.

Mit über sechzig Jahren Erfahrung in der Beratung von Unternehmern kennen wir die Fallstricke und die besonderen Anforderungen, die eine Entscheidung zur Rechtsform und Durchführung eines Wechsels an die Eigner und Geschäftsführung eines mittelständischen Betriebs stellen. Deshalb können wir auch eine passende und praxisnahe Lösung für Sie finden.

Einfache Antworten haben auch wir nicht. Aber wir informieren Sie verständlich über Vor- und Nachteile, zeigen Ihnen Alternativen auf und begleiten Sie von der Entscheidungsfindung bis zur Umsetzung.

Überzeugen Sie sich im kostenlosen Erstgespräch

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Ihr Ansprechpartner:

Angela Rittersbacher
Steuerberater

Email: info@kurka.de
Tel.: +49 (0)62 01-99 45 0
Fax: +49 (0)62 01-99 45 27